Ban Chấp hành Công đoàn trường Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh luôn hưởng ứng tích cực các phong trào, hoạt động do công đoàn cấp trên phát động, đặc biệt là hoạt động “Tháng công nhân” diễn ra vào Tháng 5 hằng năm. Ngày 17/5/2019 Ban Chấp hành Công đoàn trường Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh đã tổ chức chương trình “Gặp gỡ và trao đổi” trong chuỗi hoạt động tháng công nhân lần thứ 11 năm 2019 tại Hội trường 601 cơ sở 97 Võ Văn Tần, Quận 3.

Đến tham dự chương trình, về phía Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh có sự góp mặt của: Đồng chí Nguyễn Thành Đô – Trưởng ban Chính sách, Pháp luật Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh. Về phía Ban Giám hiệu trường: PGS.TS. Vũ Hữu Đức – Phó Hiệu trưởng, phụ trách trường Đại học Mở TP. Hồ Chí Minh; Thầy Nguyễn Thành Nhân – Phó Hiệu trưởng nhà trường, Chủ tịch Công Đoàn, Cô Hồ Minh Nhiên – Phó Chủ tịch Công đoàn; Thầy Lê Xuân Trường – Phó Chủ tịch Công đoàn; Cô Lê Thị Vũ Anh – Ủy viên Thường vụ, Trưởng ban Nữ công Công đoàn trường. Và đặc biệt là sự hiện diện của hơn 150 Quý Thầy cô các đơn vị, các thầy cô trong Ban Chấp hành công đoàn, Tổ trưởng các tổ công đoàn, các công đoàn viên nhà trường và các cộng tác viên công đoàn.

Toàn cảnh của chương trình

Ban giám hiệu nhà trường cùng trao đổi với các giảng viên và cán bộ nhân viên

Vấn đề “Chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động” là chức năng và nhiệm vụ quan trọng nhất của tổ chức công đoàn. Các hoạt động chăm lo cho người lao động không chỉ cả về vật chất mà còn chú trọng về mặt tinh thần, ngoài ra không chỉ chăm lo cho chính bản thân người lao động mà còn có những hoạt động chăm lo cho người thân của người lao động (ma chay, hiếu hỉ, hỗ trợ chăm sóc con cái,…) để họ yên tâm công tác và có những sáng kiến mới, việc làm thiết thực góp phần phát triển nhà trường, phát triển xã hội. Chương trình là cơ hội để các giảng viên, cán bộ viên chức, công nhân viên chia sẻ động lực, niềm vui và sự khó khăn gặp phải trong quá trình công tác. PGS.TS. Vũ Hữu Đức – Phó Hiệu trưởng nhà Trường chia sẻ muốn xây dựng, phát triển Nhà trường các thầy cô cần nhìn thấy những rủi ro để phát triển vị thế bền vững. Đặc biệt là phát triển nguồn nhân lực mạnh, theo thầy “Muốn phát triển được nguồn nhân lực mạnh chúng ta cần có tinh thần học hỏi, sự phối hợp trong công việc, sự dấn thân đôi khi là sự hy sinh, và cuối cùng là thấu hiểu, thấu hiểu bản thân, thấu hiểu việc làm và thấu hiểu vị thế của Nhà trường.” Chương trình này đã tạo điều kiện cho Ban lãnh đạo chia sẻ được đến các thầy cô, cán bộ viên chức, công nhân viên nhiều thông tin, bối cảnh của Nhà trường để tạo động lực cho mọi người, giúp mọi người điều chỉnh công việc cùng nhau xây dựng được nguồn lực mềm – là sức mạnh lớn nhất giúp Trường ta phát triển thắng lợi.

Cán bộ nhân viên và giảng viên đóng góp ý kiến cho các hoạt động chung của trường

Chương trình diễn ra vô cũng sôi nổi với sự trao đổi, đóng góp ý kiến đến từ phía các giảng viên, cán bộ viên chức, công nhân viên. Thầy Bùi Anh Kiệt – Giảng viên Khoa xây dựng trình bày “Ngoài việc lên lớp giảng dạy, thầy cũng như các giảng viên khác đều muốn làm việc tại Văn phòng Khoa, có một không gian khoa học để làm việc có hiệu quả cao hơn. Mong rằng Nhà trường tạo điều kiện và mỗi người tự làm cho mình một bàn làm việc tại Trường.” Thầy Nguyễn Ngọc Thông – Trung tâm Đào tạo trực tuyến cho rằng “Sau khi trải qua nhiều hoạt động Đoàn Thanh niên, Công đoàn nay đã có nhiều hoạt động phong phú và đa dạng hơn xưa, mong rằng sẽ phát triển thêm nhiều hoạt động chuyên môn của giảng viên vì đây là một trong những môi trường rất tốt để các giảng viên trẻ rèn luyện và nhận được sự góp ý của các thầy cô có kinh nghiệm trong Trường…

Tiếp theo những đóng góp của các quý thầy cô là giải đáp, chia sẻ của thầy Nguyễn Thành Nhân – Phó Hiệu trưởng nhà trường, Chủ tịch Công Đoàn Trường, thầy cảm ơn những ý kiến đóng góp của đội ngũ công nhân viên chức, những chia sẻ sâu sắc góp phần xây dựng và phát triển và duy trì văn hóa của tổ chức cần có để đạt kết quả công việc tốt nhất. Đồng chí Nguyễn Thành Đô – Trưởng ban Chính sách, Pháp luật Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh cho rằng “Mặc dù hiện nay đang có nhiều thay đổi trong sự phát triển chung của giáo dục đại học nhưng tôi xin ghi nhận, biểu dương thành tích của game bai doi thuong Thành phố Hồ Chí Minh đã đạt được trong những năm vừa qua. Tôi đánh giá cao hiệu quả hoạt động công đoàn của Nhà trường, thể hiện hướng đi dần đi vào chiều sâu và có chất lượng.”

Trong chương trình đã diễn ra biểu dương các tập thể, cá nhân học tập và làm theo tư tưởng, tấm gương đạo đức và phong cách Hồ Chí Minh năm học 2018-2019. Trong đó có 17 tổ công đoàn và 41 cá nhân là giảng viên, công nhân viên được trao giấy biểu dương khen thưởng. Cùng với đó là khen thưởng hoạt động văn nghệ Giải Chương trình Hội diễn văn nghệ công nhân, viên chức, người lao động – Bài ca Người lao động năm 2018; hoạt động thể thao Giải Việt dã truyền thống năm 2019 và biểu dương, khen thưởng Tổ công đoàn đạt Hội thi Ảnh “Công đoàn – Cán bộ công chức viên chức OU – Trên chặng đường mới”. Những thành tích của cán bộ viên chức, công nhân viên và tập thể người lao động game bai doi thuong Thành phố Hồ Chí Minh đạt được trong thời gian qua như đóa hoa tươi thắm kính dâng lên Bác, nhân kỷ niệm 129 năm ngày sinh nhật của Người.

Cán bộ nhân viên và giảng viên của trường nhận các khen thưởng từ Công Đoàn trường

Các tiếc mục văn nghệ diễn ra tại hội trường 602 sau chương trình

Sam Nguyễn